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Meio ambiente do trabalho e responsabilidade civil por danos causados ao trabalhador: dupla face ontológica

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Guilherme Guimarães Feliciano
Guilherme Guimarães Feliciano

O trabalho busca critérios científicos para distinguir as hipóteses em que a responsabilidade civil acidentária do empregador, em face do empregado, é objetiva (independente de culpa) ou subjetiva (condicionada à existência de dolo ou culpa ’stricto sensu’).


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